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大学毕业生为何“有业不就”?

(信息整理: 南阳英才网  更新时间:2010-4-27  共有1159人次浏览)
 

    人力资源和社会保障部副部长近日在新闻发布会上表示,今年底到明年的大学生就业面临着一个比以前更加趋紧的形势。
 
    目前正值中国各高校毕业生找工作时期,不少大学生忙碌参加完数场招聘会,手中拿到几份录取通知。发愁完“就业难”,又开始发愁“择业难”。

    华南理工大学的曲同学现手上有三份工作的录用通知,其实今年的就业压力大,已不是找不到工作的压力,而是找适合自己工作的压力。周围有的同学拿到三四份录用通知,可没有一份录用通知是自己想要的,这种纠结和压力并存的感觉才是心头的不可承受之重。

    据了解,近年由于高校扩招导致社会人才供需矛盾突出,就业一直是难题。而今年,但从粤几所重点高校来看,找一份工作已不是太大难题,难题是这群高材生的抉择。许多同学在仰望着居高的房价,思考着自己的兴趣,审视着自己的梦想,“有业不就”也就自然成他们中很普遍的现象。

    如何改变重点大学毕业生“有业不就”的状况呢?

    思考我能做什么 ,这一点是起决定性作用的,不仅决定了自己的未来规划,也是用人单位最关心所以着重考虑的问题。因此,确定这一点,我们便能更了解如何去应对用人单位的面试,如何将自己的实力,能为公司带来的利益充分表达清楚,让我们在面试以及以后的工作中脱颖而出。

    了解工作 。一份工作,包含三方面讯息:行业,公司和职位。明确了这三点,才能确定一份工作的性质,职责,所需能力以及技术的要求,才能明白这份工作是否适合你,你是否有兴趣。
 
    重点大学毕业生踏入社会工作,第一步,便是了解自己要什么?具备哪些优势及劣势条件?以及所投入行业、工作与环境的特性为何?在充份衡量内外在条件之下,选择适性的工作与环境,展开工作新页,建构个人理想的生涯蓝图!改变“有业不就”的状况,为自己积累更多的工作经验!




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