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企业培训二大误区和四大注意

(信息整理: 南阳英才网  更新时间:2010-7-16  共有1931人次浏览)
 

    误区一:贪图免费午餐

    现在培训免费午餐太多,培训组织者也是想尽一切办法吸引学员试听。但这样的免费午餐有些有价值,有些纯粹为了卖东西。尽管我们可以今天派这人去,明天派那人去,但往往可能只听到些皮毛,甚至还因此购买了一些毫无价值的培训产品。
  
    误区二:被动参与学习

    培训顾问天天来电话邀请,最初拒绝还比较容易,但后来感觉不好意思,就不得不参加一些自己并不需要或不是很喜欢的课程。培训顾问往往抓住这种“不好意思”心理,用类似卖保险的方法销售培训。

    四大注意

    为了使自己每次参加培训都有所收获,学习者需要注意以下四点。
 
    1.有准备:即带着问题参加学习。这样听课将增加课堂思辨和请教交流的机会,让自己得道、获业、解惑三丰收。

    2.有计划:每年制定一个学习计划,安排一些必修课和选修课,外加几堂随机课。这样有目的地主动学习,将让成长加速。

    3.零心态:抱着归零的心态听课,不抱成见和抵触情绪,把自己彻底当个学生。
 
    4.有了解:对不了解的免费或高端收费课程,要事先需了解其课程内容及讲师安排,进行一个详细的课程内容设置调查及讲师背景调查后,再前往试听。




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